Bei der Stadt Lehrte sind für die Dauer der Freibadsaison 2026 zwei Stellen als

Kassenkraft (m/w/d)

im Bereich der Lehrter Bädergesellschaft mbH zu besetzen. Die Beschäftigung erfolgt im Reinigungs- und Kassendienst des Waldbades Arpke. Ein vertretungsweiser Einsatz im Freibad Lehrte ist nicht auszuschließen.

Es wird Dienst im Schichtbetrieb auch an Wochenenden und Feiertagen geleistet. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 16 Stunden. Die Stelle ist befristet für die Dauer der Freibadsaison 2026 (ca. 15.05. bis 15.09.2026) zu besetzen. Ihre Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 1 TVöD.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Verkauf von Eintrittskarten
  
• Abrechnung der Tageseinnahmen
• Sonstige Tätigkeiten durchführen

Ihr Einsatzort:

Mit rund 46.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist die Stadt Lehrte eine der bevölkerungsstärksten Städte in der Region Hannover und verfügt über eine optimale Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr und die Autobahnen. Im Herzen Niedersachsens gelegen bietet der Standort Lehrte darüber hinaus sämtliche allgemeinbildende Schulformen und ein vielfältiges Angebot an Sport-, Kultur- und Freizeitmöglichkeiten. Weitere Informationen über Lehrte können Sie im Internet unter www.Lehrte.de abrufen.

Die Lehrter Bädergesellschaft mbH wurde zum 01.01.2010 gegründet und betreibt das Hallen- und Freibad Lehrte sowie das Waldbad in Arpke. Weitere Informationen können Sie im Internet unter www.lehrter-baeder.de abrufen.

Wir bieten Ihnen:

• eine gründliche Einarbeitung in die Arbeitsabläufe
• Sie werden Teil eines Teams mit erfahrenem Kolleg*innen, die Sie über die Einarbeitung hinausunterstützen
  
• Wertschätzende Führungskräfte
  
• aktive Gesundheitsförderung
  
• Öffnung des Lehrter Ferienangebotes ungeachtet des Wohnortes auch für Kinder im Grundschulalter von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Stadt Lehrte
  

Wir erwarten von Ihnen:

• Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit
• eigenverantwortliches, zuverlässiges Arbeiten sowie Organisationsfähigkeit
• gutes Zahlenverständnis
  
• sicheres und freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen
  
• interkulturelle Kompetenz
  
• die Bereitschaft im wöchentlich wechselnden Schichtdienst sowie auch an Wochenenden und Feiertagen Dienst zu leisten.

Wir wünschen uns:

• Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von einrichtungsübergreifenden Vertretungs-tätigkeiten (nach Absprache)
  

Besonderheiten des Arbeitsplatzes:

Bitte beachten Sie auch, dass für Einsätze in kinder- und jugendnahen Bereichen, wie bspw. Kindertagesstätten, Schulen, Hallen- und Freibädern der Stadt Lehrte

• ein „Erweitertes Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde“ gemäß §§ 30a, 31 Abs. 2 Bundeszentralregistergesetz (hierfür erhalten Sie im Zuge des Einstellungsverfahrens ein gesondertes Schreiben zur Beantragung) benötigt wird.
  

Die Stadt Lehrte setzt sich für die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. d. Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG eine Überrepräsentanz von Frauen vor, daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderer Geschlechter.

Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Sinne von § 151 SGB IX bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.